Maîtrise de stage |
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DES de Médecine Générale
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DES de Médecine Générale
AEP Ateliers Echanges de Pratique = Les ateliers monitorés ou Groupes de pratiques Organisation
Convocation: Par le secrétariat du 3° cycle .
Seront indiqués sur la convocation : le lieu, la durée de la réunion et la demande faite à chaque étudiant d’apporter un cas clinique non résolu avec la ou les questions qu’il se pose. Lieu: à définir localement (doit être un lieu de travail, si possible avec un accès internet) Plage horaire: à définir localement Durée: 2 heures Déroulement de la séance
formalisée de manière identique pour chaque atelier :
Présentation de la réunion : 10 mn - Rappel des règles d’organisation, à savoir . examen de cas réels (10 mn par cas) . rédaction d’un rapport de séance par le secrétaire . thème libre de 20 minutes à la fin. - Rappel des principes des ateliers monitorés : . Le groupe est supérieur à l’individu . Il ne s’agit pas de porter un jugement de valeur sur celui qui présente le cas mmais d’essayer de répondre à la difficulté rencontrée. - Présentation de la documentation pouvant être utilisée lors de la réunion. - Nomination d’un secrétaire de séance La documentation est apportée par le médecin généraliste Rôle du Médecin généraliste = Moniteur ( à la fois expert en médecine générale et animateur) Contenu de la séance
Méthodologie : Etude de cas réels apportés par les étudiants selon des règles de présentation précises : - Historique, - Description clinique (motif, plaintes, signes, résultats…), - Diagnostic(s) évoqué(s) - Quels sont les problèmes à résoudre ? Quels sont les risques graves à éviter (confrontés aux hypothèses) ? - L’ensemble des décisions prises et les éléments qui ont influencé les décisions. Les sujets à aborder : seront choisis par les étudiants et en rapport avec la médecine générale . Liens entre les séances
Compte rendu de séance adressé aux membres du groupe par le secrétaire
Réponses éventuelles nécessitant une recherche complémentaire effectuées par l’étudiant qui a présenté le cas. Ces réponses seront adressées au secrétaire qui sera chargé de les distribuer. Mise à jour du port folio
Compte rendu de la réunion
Evaluation par l’étudiant - Ce que je savais avant la réunion - Ce que je ne savais pas - Ce que j’ai appris - Ce que j’ai à apprendre Evaluation administrative
Compte rendu de la réunion : - Copie du compte rendu rédigé par le secrétaire - CR mentionnant la date, les horaires de début et de fin ainsi que les nom des participants Evaluation (indice de satisfaction) Règles de présentation des cas cliniques
---------------------------- Description clinique Motifs – Plaintes – Signes – Résultats ---------------------------- Conclusions Hypothèses diagnostiques ---------------------------- Problèmes à résoudre ---------------------------- Risques graves à éviter A partir des hypothèses ---------------------------- Analyse de l’ensemble des décision prises ---------------------------- Analyse des éléments qui ont influencé les décisions |
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| Département Universitaire de Médecine Générale de Midi-Pyrénées - Université Paul Sabatier Toulouse III - webmaster |
